Przed nami XXXIV Sesja Rady Miasta

Kolejne decyzje dotyczące finansów miasta, przed dzisiejszą sesją nad budżetem Szczecina 2022 r. Miasto wycofuje milion zł z przyszłorocznej edycji Fryderyków i przesuwa tę kwotę na lokalna kulturę. Prezydent zwiększył rezerwę na płace w sferze socjalnej. Całość sytuacji budżetowej polskich miast podsumowuje agencja ratingowa Fitch.

Szczecińscy radni zajmą się dziś projektem uchwały w sprawie budżetu Miasta Szczecin na 2022 rok i uchwaleniem Wieloletniego Programu Rozwoju Szczecina na lata 2022-2026. W trakcie obrad podjęty zostanie również temat Wieloletniej Prognozy Finansowej Miasta.

Początek posiedzenia o godz. 10:00. 

Szczegółowe informacje dotyczące sesji Rady Miasta Szczecin, w tym projekty poszczególnych uchwał, znajdują się w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miasta Szczecin.  

Przebieg obrad  można śledzić tutaj

Fitch zaniepokojony sytuacją największych polskich gmin 

Agencja ratingowa Fitch umieściła na liście obserwacyjnej ze wskazaniem negatywnym międzynarodowe długoterminowe ratingi wielu Jednostek Samorządu Terytoriatnego w Polsce. Powód? Uchwalony ostatnio "Polski Ład", który wprowadza szereg zmian w systemie dochodowym JST. Zdaniem analityków amerykańskiej agencji negatywne skutki nowych przepisów najbardziej odczują gminy, co w konsekwencji przełoży się na ich ratingi. 

Więc informacji znajduje się w komunikacie, który jest umieszczony w załączniku.  

Pieniądze dla artystów

Decyzją Prezydenta Miasta, przyszłoroczne Fryderyki nie otrzymają finansowania z budżetu Miasta na dotychczasowym poziomie. Milion złotych, które miały być przeznaczone na ten cel  zostanie, rozdysponowany dla szczecińskiej kultury. Dzięki temu możliwa będzie realizacja wielu artystycznych inicjatyw lokalnych twórców.

Zwiększona rezerwa na płace w sferze socjalnej

Kończąc prace nad budżetem na rok 2022, prezydent Piotr Krzystek podjął decyzję o zwiększeniu o 3 mln zł rezerwy budżetowej na podwyżki w sferze socjalnej.

Środki wygospodarowane w ten sposób trafią przede wszystkim do osób pracujących bezpośrednio z podopiecznymi, realizującymi zadania wychowawcze i astystenckie. Chodzi m.in.: o pracowników zatrudnionych w jednostkach takich jak Domy Pomocy Społecznej, Zespół Żłobków Miejskich, Centrum Opieki nad Dzieckiem czy w Miejskim Ośrodku Pomocy Rodzinie. Regulacje mają służyć zróżnicowaniu wysokości wynagrodzeń adekwatnie do  obciążeń  z jakimi  związane jest wykonywanie pracy na poszczególnych stanowiskach. Proces będzie prowadzony przez cały przyszły rok, począwszy od pierwszych miesięcy 2022 r.